独家丨古茗计划2023年破万店,将重点开拓这些区域
时隔近3年,茶饮的下个万店品牌,或将在今年诞生。
最近,古茗公布了最新战略计划:2023年要新增3000+门店,总门店数量将会突破10000家。
在行业里始终保持低调的古茗,要加足马力“抢”市场了吗?今年新茶饮的格局又会发生哪些改变?
古茗加速!计划2023年破万店
新年的第一个重磅消息,来自古茗。
近日,古茗公布了2023年的战略计划:2023年新增门店超过3000家,总门店数将会突破10000家,重点拓展山东、广西、贵州、安徽四个省。
而在公布这一计划之前,古茗已经提前做好了市场测试:
古茗联合创始人戚侠透露:“目前古茗在广西营业门店21家,签约门店超100家,门店单店日均营业额基本都能破万,最好的门店单店日营业额5万+,今年门店会相继在南宁、柳州、桂林、玉林等广西9个地级市铺开。”
柳州五星美食街店而在古茗一直未大力开拓的“长江以北”市场,也在此次的名单里。
以山东为例,古茗首批签约门店数十家,其中有10多家已经营业,主要集中在济南、济宁,“山东茶饮市场很大,其他城市古茗也会相继铺开、陆续开业。”
除此之外,古茗在2022年年底,就已经在全国开启“挖掘好铺位”的行动,为2023年的门店加速,提前储备优质铺位。
公开的数据显示,古茗门店覆盖全国18省,160多个城市,门店数量已经达到了6700+。
渡过了行业红利期,又经历过3年疫情的捶打,茶饮已经愈发成熟,整个行业进入了“静水深流”的阶段,之所以要在今年加速拓店,戚侠表示,古茗有自己的考虑:
一方面是阳康后消费快速复苏,今年春节前后,众多城市均出现不同程度的爆单现象。环比节前,春节期间,古茗全国门店单店日均销量增长达到近30%,还有一些优势门店,销量增长超过200%。
另一方面是古茗的自身发展,也到了加速的阶段,2023年将加速在全国范围内拓店,同时重点拓展空白区域。
2010年,古茗从台州大溪镇出发,以下沉市场为目标,已经深耕了12年,此次启动门店加速计划,古茗又做了哪些准备?
申请6项产品专利,2022年度出杯8.5亿+
在产品为王的饮品行业,产品领先是一个品牌的核心竞争力。
戚侠分享,古茗的产品研发,已经在逐步从配方研发,上探到产业链端的研发。
在杭州古茗的总部,有一个神秘的部门,除了研发部和创始人王云安之外,外人一概不得入内,这个上千平米的部门,就是研发部。
戚侠透露,研发部已经组建了超百人团队,平均0.65周研发一款饮品,2022年年度出杯8.5亿+,共计上架92款新品,其中全新产品就有35款(季节回归款除外),包括龙井香青团、一颗香水柠、厚道椰椰榴莲等爆款产品,对门店业绩提升起到了显著的推动作用。
而古茗对产品的研发,除了在深入到产地种植之外,还上探到了工厂端,与上游工厂进行共创式研发,实现了“芯片式创新”——区别于通过配方改变进行的终端创新,而是从源头、从技术上去实现产品链条升级。
比如在2022年,古茗和工厂联合研发的茶饮原料,已经申请了6项专利,包括速煮的珍珠,以及芋泥、布蕾、麻薯等小料的成品化,能够简化门店的操作,让品质更加稳定。
供应链精细化升级,为“万店”规模做准备
在大体量连锁品牌中,古茗一年近百款的上新,对供应链是很大的考验。
行业人都知道,古茗在供应链建设上,一直跑在行业前列,在定下万店目标后,古茗又对供应链做了一些升级。
戚侠分享了几个数据:
第一是配送频次再次提升,“我们在门店较为密集的区域,比如浙江一些城市,已经可以从两天一配,提升至一天一配,相对很边远的地区,比如云南等地,目前已可以从两周一配提升到一周一配。”
第二是仓储精细到区分“温区”,“古茗在全国有17个仓储基地,每个基地辐射周边250公里~300公里门店。入仓后的原料,也依照品类进行精细化储存。比如,不同的水果,会划分出多个不同的温度区来保存,有些水果储存可能仅相差1~2℃,只有这样精细化的分类管理,才能最大化地保障水果品质。”
辐射全国门店的供应链体系第三是自研“傻瓜式”订配系统,在古茗内部,有一个智能化的订货配送软件,实现了“订货+定制物流方案”的一键式操作。
比如在原材料出仓时,加盟商只需提交清单,系统会智能化为门店搭配好配送车辆、规划出最优运输路径,配送人员只要依据系统出具的物流方案,即可迅速及时、保质保量的将各类原材料送达门店。
第四是物流配送全链路监控,古茗自有冷链物流车近300辆,为了保障产品品质,古茗在配送过程中,有一套严格的“全链路监控”规则。
比如车厢控温,不但途中可以精确控制车厢温度,司机停车卸货时,如长时间开启箱门,导致车厢失温,系统同样也会发出警告。
供应链触达能力,保障的是一杯饮品的底线。
采访过程中我发现,古茗定下万店目标后,最大刀阔斧的改变,就是在供应链端。这可能是消费者“看不到的投入”,但却是一杯饮品稳定好喝的根本。
和加盟商“风险共担”,一年内正常闭店,退还加盟费
为了实现拓店目标,在加盟政策方面,古茗也做出了一些有诚意的举措。
第一,部分加盟费用可以选择“延期支付”,古茗的品牌合作费与运营服务费(共计48800元),可以在签约后第13个月再进行支付,减轻新店启动的资金压力。
第二,闭店“风险共担”,如果新开门店,非特殊原因,开店一年内闭店的加盟伙伴,加盟合作费全额退还(共计98800元)。
古茗加盟项目说明会现场第三,开展“破晓行动”,帮助门店提高盈利能力。围绕如何把一家店开好,带领新合作伙伴参与“破晓行动”理论课、茶饮实操培训,包括门店QSC、开市打烊流程、产品制作、服务话术、运营管理、人才招募等,也会有专门的店长培训,保障门店产品标准化和顾客体验。
第四,一对一服务,辅助门店“一炮而红”,每一家新店的开业,都会在试营业期间,由总部培训师到店辅导7天,协助处理日常经营,手把手的帮助合作伙伴完成开业,力争实现“一炮而红”。
美团美食联合咖门出品的《2022茶饮品类发展报告》显示,现制茶饮连锁化率连续三年提升,到2022年已达到55.29%。
在今天的茶饮行业,加盟模式的价值被重新认知。茶饮天然标准化程度很高,辅助数字化管理工具,基本上实现了“连而能锁“,行业已经逐步进入了专业连锁化的时代。
一场入局者越来越多的“加盟商争夺战”已经打响,无论是产品力,还是供应能力的升级,或者是加盟政策的扶持,本质上都是开店能力的竞争。
2023年,茶饮市场到底怎么样?
以古茗为代表的头部品牌,已经用实际行动回答了对未来的看好——抓住阳康后的消费恢复时机,大力拓展门店。
在戚侠看来,行业还会持续至少5年的增长,茶饮距离“触顶”还有至少一半的空间。
接下来,谁能用更为专业的体系,吸纳到各个区域最优质的投资者,就能赢得一城一池的胜利。
万店时代,品牌的规模,正是靠这些局部的成功,一点点累积而成。
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