如何在三线城市,快速招聘餐饮从业人员?
谢邀! 谁也不知道从什么时候开始,中型饭店的服务员都变成老妈子了,大体上原因无非就是工作时间长,节假日几乎没有,现在年轻人早不是之前的年轻人。 但有意思的是汉堡店里的服务员还都是年轻靓丽的小哥哥小姐姐,因为我哥就是做汉堡的,从这里可能会给题主点建议。 首先汉堡店里的工资真的不高,三线城市,焦作新乡应该算三线吧,店里服务员工资1600,全勤多加100,店长的基本工资才3000。(刚打电话专门问了问)。 工作时间八小时,绝不拖拉,上午班7点-3点,下午班3点-11点。(实际上8点才开门,晚上10左右没人就可以关门。) 这个心理作用不可小觑哦! 而且可以请假,不忙的时候想请多久都可以,反正请假不发工资,你真不来了在门口一贴招人,当天就能招到人,正常假期是一月两天, 而题主的面馆说的是10.5h,实际上远不止这个,你们应该是这么算的,上午9点-下午2点半,下午5点-10点,晚上客人喝酒了又得加班!你们算的是10个半,但实际上其实是已经12个小时以上了!为什么?中午这一个半小时几乎什么事都不能做,再加上去店回家的路上的时间,实际工作时间可以算算!几乎一天都在工作,有点什么事又很难请假,哪有这么多的机器人呢? 以前钱难挣,好多小年轻挤着去饭店,可是现在人的门路多了,自然也就不愿意被如此剥削! 不过呢,你给的工资在三线城市还算不错,你可以这么试试,两班倒,工资算一半,参照汉堡店的工作时间表。 这样一来,社会上很多闲散的人,尤其是年轻的小哥哥小姐姐们,工作半天,还能有半天的时间,相信会吸引到人来。 再者最后啰嗦一句: 好多中学生年龄小又不愿意上学,家长也没办法,只想给他找个事做,不乱混就行,真不指望他挣钱!干半天休半天,正对他们胃口。
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